Buscar este blog

jueves, 17 de mayo de 2018

Exposición fotográfica "Andújar, Patrimonio Europeo", en el Patio del Palacio de Don Gome

Hoy, 18 de mayo va a tener lugar la inauguración de la Exposición, realizada con 20 de las fotografías presentadas en el concurso "Andújar, Patrimonio Europeo", convocado por esta oficina de Europe Direct con motivo del Año Europeo del Patrimonio.
Permanecerá abierta al público, en el Patio del Palacio de Don Gome, de esta localidad de Andújar, hasta el 31 del presente mes de mayo.

miércoles, 16 de mayo de 2018

Las Instituciones Europeas en España izarán en su edificio la bandera LGTBI


        El Parlamento Europeo y la Comisión Europea quieren mostrar de esta forma su apoyo a los derechos de las personas LGTBI en el marco del Día Internacional contra la Homofobia, Transfobia y Bifobia
La sede de las Instituciones Europeas en España izará el 17 de mayo, la bandera LGTBI con motivo del Día Internacional contra la Homofobia, Transfobia y Bifobia.

Se trata de la primera vez que la Oficina del Parlamento Europeo y la Representación de la Comisión Europea en España cuelgan frente a su edificio (Paseo de la Castellana, 46.Madrid) la bandera ‘multicolor’, que ondeará toda la jornada junto a la bandera de la Unión Europea.

Con el izado de bandera, las instituciones europeas en España se suman la lucha por la igualdad, una de sus prioridades para conseguir una Europa más justa, social y democrática.
El Parlamento Europeo adoptó en 1984 su primera resolución sobre los derechos de los homosexuales en el trabajo. Posteriormente se han adoptado otras medidas para luchar contra la homofobia, el reconocimiento mutuo de documentos de estado civil, acceso a asociaciones para parejas del mismo sexo, libre movimiento de familias LGTBI, derechos humanos de personas intersexo, o una hoja de ruta sobre igualdad para personas LGTBI.
En 2015 el PE animó a los Estados miembros a “reconocer los matrimonios del mismo sexo como un asunto de derechos políticos, sociales, humanos y civiles”. Además, existe un Intergrupo dedicado a los derechos LGTBI, integrado por 150 eurodiputados, 15 de ellos españoles.
Por su parte, la Comisión Europea ha creado la «Lista de medidas para promover la igualdad de las personas LGTBI». La lista describe de forma exhaustiva las actividades que la Comisión se compromete a apoyar y promover en la UE y en el extranjero para mejorar la aceptación social de las personas LGTBI.
En la Unión Europea hay doce países que reconocen el matrimonio homosexual: Países Bajos, Bélgica, España, Suecia, Portugal, Dinamarca, Francia, Luxemburgo, Finlandia, Irlanda, Reino Unido (a excepción de Irlanda del Norte), Suecia y Alemania.
Además, en trece Estados miembros es legal la adopción para parejas del mismo sexo: Austria, Bélgica, Dinamarca, España, Finlandia, Francia, Irlanda, Luxemburgo, Malta, Países Bajos, Portugal, Reino Unido (a excepción de Irlanda del Norte), Suecia y Alemania.

El FMI no espera subidas relevantes de los sueldos en la Unión Europea


La recuperación del empleo apreciada en Europa no se ha visto acompañada de una evolución semejante de los salarios, lastrados por la disminución de la seguridad laboral a raíz de la crisis financiera, la creciente interdependencia entre los países de la UE o la debilidad de las perspectivas de inflación. Esta es la opinión del Fondo Monetario Internacional, que advierte de que llevará 'algún tiempo' que se registren subidas salariales significativas.

'Se prevé que los salarios aumenten en los países más veteranos de la UE (UE15), pero el proceso será mucho más largo que entre los miembros más recientes', advirtiendo de que 'podría llevar algún tiempo antes de que los salarios repunten de manera destacable de forma generalizada entre las economías avanzadas'. Para explicar este fenómeno, el FMI apunta el descenso de la seguridad en el empleo experimentado a consecuencia de la crisis financiera global y la debilidad potencial del mercado laboral, a pesar de las caídas del paro. El FMI considera que el cambio registrado en algunos países de la UE desde contratos indefinidos hacia empleos temporales, a tiempo parcial o el autoempleo, podría reducir la capacidad de negociación de los trabajadores, presionando así a la baja los salarios.

Por otro lado, el análisis  concluye que la integración de la UE también podría provocar que los salarios en los países miembros sean cada vez más 'dependientes' de las condiciones del mercado laboral en otros países, ya que las empresas de los Veintiocho a menudo compiten en los mercados tanto de la propia UE como en el exterior. Así, los expertos señalan que, en la negociación salarial, las empresas buscarán preservar la competitividad en costes, mientras sindicatos y trabajadores tendrán en cuenta los riesgos para las ventas de la empresa y el empleo.

El FMI considera que la evolución salarial en la zona euro resulta en gran medida coherente con el ajuste de los desequilibrios externos, donde algunos países tenían que ganar productividad para ser más competitivos.

Escocia da la espalda al proyecto de ley de May para abandonar la Unión Europea

El Parlamento escocés rechazó ayer el proyecto de ley británico para abandonar la Unión Europea que se debate actualmente, abriendo así la puerta a una crisis constitucional. Los diputados de la Asamblea parlamentaria de Edimburgo aprobaron con 93 votos a favor y 30 en contra una moción que no da el «consentimiento» a ese proyecto de ley del Ejecutivo de Theresa May, que también ha provocado importantes divisiones en el hemiciclo en Westminster. La primera ministra no tiene ninguna obligación de modificar su plan para el Brexit a pesar del rechazo escocés. Varios expertos advierten, no obstante, de que una confrontación entre Londres y Edimburgo podría empujar a Escocia hacia la independencia.
El Gobierno británico y el escocés disputan en torno a la cuestión de saber quién tendrá determinados poderes actualmente en manos de Bruselas, en ámbitos como la agricultura y la pesca, cuando Reino Unido abandone la UE. El Ejecutivo nacionalista escocés quiere que esas competencias queden bajo su control, pero el Gabinete conservador británico alega que deberán gestionarse desde la capital de Reino Unido, al menos en un primer tiempo.

lunes, 14 de mayo de 2018

Los recortes propuestos para la PAC por Bruselas alteran al sector agrícola español



La propuesta de la Comisión Europea para el próximo Marco Financiero Plurianual 2020-2027- los presupuestos plurianuales de la Unión Europea- ha levantado ampollas en el gobierno español y las principales organizaciones agrarias (Asaja, COAG, UPA o Cooperativas Agroalimentarias), quienes no han ahorrado críticas a las cifras puestas sobre la mesa por Bruselas. En concreto, Bruselas ha propuesto un recorte del 5% en el presupuesto de la Política Agraria Común (PAC) y del 7% para las de políticas de Cohesión, así como otro tijeretazo del 4% en los pagos directos a los agricultores. Lo que han justificado en un "reequilibrio del presupuesto" y la aparición de nuevas prioridades (innovación, economía digital, seguridad y defensa, etc...) que atender en la UE post-Brexit.



En concreto, la propuesta de la Comisión contempla un presupuesto total de 1.135.000.000 millones de euros, el 1,11% de la renta nacional bruta de los Veintisiete. Para la PAC la dotación total proyectada es de 365.005 millones de euros, repartidos entre el Fondo Europeo de Garantía Agrícola (286.195 millones) y el Fondo Europeo de Desarrollo Rural (78.811 millones).

Expertos dicen  "no hay dinero para todo ni para todos", y que hay que encontrar los recursos necesarios con los que enjuagar el agujero que dejan los británicos (entre 12.000 y 15.000 millones de euros) y las nuevas necesidades, "se puede pedir más contribuciones a los países miembros - en la propuesta de de la Comisión está en el 1,1% del PIB mientras que el Parlamento Europeo propone elevarlo al 1,3%- o recortar políticas de gasto". Y aquí aparecen dos grandes partidas, la PAC y los Fondos de Cohesión: "Los del este se enfadarán porque les toquen la segunda; y Francia, España o Alemania protestarán si se merma la primera".

jueves, 10 de mayo de 2018

CELEBRACIÓN DEL 9 DE MAYO EN EUROPE DIRECT ANDÚJAR: FALLO DEL CONCURSO FOTOGRÁFICO: "ANDÚJAR, PATRIMONIO EUROPEO"


También, y como estaba previsto en las Bases del Concurso de Fotografía con Móvil “Andújar, Patrimonio Europeo”, se dio a conocer en este día 9 de mayo, el nombre del ganador de dicho concurso, Antonio Trujillo Díaz, que concursó con una sola instantánea titulada “Invisible a los ojos de muchos”.
En el concurso convocado por nuestra oficina, como otra actividad dentro del Año Europeo del Patrimonio, ha recibido 90 fotografías de 24 participantes. Reunido el jurado, formado por Juan Vicente Córcoles, Carlos Gálvez y Ana Díaz, manifestaron la calidad de las fotografías presentadas, y además de elegir al ganador, hicieron una selección de las 20 mejores fotografías que van a exhibirse en una exposición que vamos a realizar en la 2ª quincena del mes de mayo.

CELEBRACIÓN DEL 9 DE MAYO DEL EUROPE DIRECT ANDÚJAR EN EL IES N.S DE LA CABEZA


Actividades en el IES Nuestra Señora de la Cabeza:
Realizadas en la mañana del 9 de mayo, tal y como estaba previsto hubo una charla sobre Movilidad en la Unión Europea destinada a 70 alumnos de 4º de la ESO, los mismos alumnos que pasaron a realizar una actividad dinámica como fue la creación de un Scrabble gigante en el que figuraban palabras relacionadas con la Unión Europea. Este se realizó en las instalaciones deportivas donde se instalaron todas las banderas de los países de la Unión Europea, y donde tuvo lugar la audición del Himno de Europa.